第三组广告
易优模板库
共展蓝图
您现在所在的位置:> 首页 > 信息公开 > 党建工作
乡镇政府领导有哪些?

距上一篇随笔文章发布已经有好几个月了,之所以断更主要原因是实在是太忙了。今天索性有时间,再写一篇关于乡镇政府领导有哪些的文章。

首先,乡镇政府是正科级行政机关单位,换句话说和县直单位同等级别。所以配备领导主要是正科级、副科级、正股级、副股级领导干部。在政府机关内主要有书记、镇长、人大主席、副书记、纪委书记、组织委员、宣传委员、统战委员、武装部长、政法委员、副镇长、若干虚职副科级干部。这里说明一下,上诉乡镇领导职务有的是一人兼职多个,但大多是专职专人。

镇党委书记是乡镇党委一把手,俗称的单位一把手,主持全面镇党委工作,镇长作为乡镇的二把手,一般主持政府全面工作,其还是党委副书记,在书记不在单位是,代书记主持全面工作。人大主席就比较特殊了,规定是不进党委班子成员的,因为这是四套班子之一的正科级领导,所以要保持一定的独立性。副书记一般作为专职副书记,协助党委书记工作为前提,具体分管各个领域的工作。纪委书记主抓镇政府党员干部作风、工作纪律、党规党纪、比较严格作风,具有一定的独立性,但是纪委作出的决定需要报党委研究决定。对于组织委员、宣传、统战、武装部长、政法委员这些领导顾名思义,不用解释大家都能知道他们具体分管什么工作的,这里不再赘述。

可能大家比较关心的是事业编如何转变为公务员的行政编,这里简单解释一下,在乡镇工作,一般要在政府二级机构担任部门负责人三年以上且表现优秀,并党委政府提名申请报送到县委组织部,经上级组织部同意,再经过五年一次的人大选举选为副镇长,然后你就华丽转身成为了行政编制。由铁饭碗变成了金饭碗。

但是实际情况,乡镇事业编转为公务员还是比较困难的,一是上级严格要求,资历、学历、能力等因素;二是名额较少,一般只有科级干部编制空缺才有机会,这个是前提条件。三是趋势要求,根据我党选任干部具体规定,主要是从社会招聘引进,控制内部选拔。四是自身条件,只有事业单位管理岗才能转为行政编制,技术岗只有先转为管理岗之后,再走以上流程。所以不要总是幻想在乡镇干个两三年就能转为公务员,主要还要靠自己逢进必考。当然了,如果你有优秀的内部资源,以上都不用太麻烦了。